Бившият мениджър на Челси Греъм Потър обясни провала си на “Стамфорд Бридж".

След като пое Челси през септември 2022 г., Потър нямаше дори седем месеца от петгодишния си договор и бе уволнен преди края на този сезон.

Потър каза, че очаква новите собственици на Челси да променят културата на клуба и да му дадат свободата да изгради отбор с млади играчи на мир.

Въпреки това, на Челси им беше трудно да се отърсят от старите начини, които наследиха от ерата на Роман Абрамович, и поредица от слаби резултати коства поста на Потър.

"След като разговарях със собствениците, разбрах, че са много амбициозни. Искаха да се борят за трофеи и да използват по-млади играчи.

Това бе възможност да работим с по-млади играчи, подготвяйки сцената за бъдещи успехи. Направихме някои неща добре.

И тогава изведнъж трябваше да направим някои корекции, докато все още се опитвахме да останем конкурентоспособни. Целият отбор бе някак объркан. Имаше много корекции.

Невъзможно е всеки да играе всяка минута. Беше малко трудно да се намери стабилност в това отношение. Живееш и се учиш. Беше много бурен период в историята на Челси. Иска ми се да бе по-добре за мен.

Културата на Челси е ключът към техния успех от дълго време, така че аз уважавам това. Мисля, че вие ​​- медиите и феновете - можете да го усетите отвън. Предполагам, че направих грешка, мислейки, че новите собственици ще се сменят културата.

Но културата е твърде дълбока. Преди Световното първенство загубихме само три мача във Висшата лига: от Арсенал в горната част на таблицата, както и от Нюкасъл и като гост от Брайтън. Но имаше чувството, че това е краят на света и сме близо до криза.

Не винаги е лесно да се види бъдещето и по това време Челси беше свикнал да печели и да се бори за трофеи.

Лесно е да се каже, че проблемът е в мениджъра, защото той не е свикнал да работи на това ниво. Може би това е така. Мога да го разбера, защото резултатите не бяха това, което очаквахме", заяви Потър.